GKN Aerospace is ‘s werelds meest toonaangevende leverancier binnen de vliegtuigindustrie. Met 38 productielocaties in 12 landen bedienen we meer dan 90% van ‘s werelds vliegtuig- en motorfabrikanten. Wij ontwerpen en produceren innovatieve slimme ruimtevaartsystemen en componenten. Elke keer dat je per vliegtuig reist, is het waarschijnlijk dat GKN je op weg helpt.

We zijn op zoek naar mensen die een verschil willen maken, getalenteerde medewerkers met de vaardigheden en passies om het beste te worden in wat ze doen.

Hier kom je te werken!

Met 33 locaties verspreid over 12 landen en een team van meer dan 16.000 werknemers wereldwijd, is GKN-Fokker een internationale speler van formaat. De prestaties van het afgelopen jaar waren indrukwekkend, met een omzet van 3,35 miljard euro in 2023. Deze cijfers getuigen van de solide positie van GKN-Fokker als een toonaangevende leverancier in de luchtvaartindustrie, waarbij het voortdurend streeft naar innovatie en excellentie in al zijn activiteiten. Onze missie is: To be the most trusted and sustainable partner in the sky.

Wat ga je doen!

In de functie van ‘Shop Floor Scheduler’ beheer je alle planning activiteiten binnen een productiegebied. Dit omvat het beheren van visuele systemen om de volgorde van productieorders te bepalen en bewaken, de beschikbaarheid van middelen te garanderen en de optimale productie volgorde te creëren en te onderhouden. In deze functie rapporteer je aan de Planning Manager.

Verantwoordelijkheden.

• Productieplanning: Productieschema's maken en onderhouden op basis van klantbestellingen, voorraadniveaus en productiecapaciteit.

• Resource-toewijzing: Middelen toewijzen zoals arbeid, machines en materialen om aan productievereisten te voldoen.

• Coördinatie: Samenwerken met verschillende afdelingen, waaronder productie, logistiek en inkoop, om een soepele productiestroom te garanderen.

• Monitoring: De voortgang van productieorders volgen en schema's aanpassen indien nodig om te voldoen aan veranderende eisen of problemen op te lossen.

• Voorraadbeheer: Voorraadniveaus beheren om over- of tekorten te voorkomen en tegelijkertijd de voorraadkosten te minimaliseren.

• Probleemoplossing: Identificeren en aanpakken van productieknelpunten, vertragingen en andere problemen die van invloed kunnen zijn op productieschema's.

Wat neem je mee.

Om deze rol optimaal te kunnen vervullen vragen wij het volgende:

• HBO werk- en denkniveau en een passende afgeronde opleiding.

• Een pre is het hebben van ervaring met de dagelijkse planning binnen een operations omgeving.

• Als type persoon ben je stressbestendig. Je kunt zowel zelfstandig- als in een team werken en je bent leergierig. Je kunt secuur en planmatig werken.

• Communicatieve vaardigheden, je weet draagvlak te creëren voor jouw ideeën om stakeholders mee te krijgen.

• Je vindt het leuk om mee te denken over proces optimalisatie.

Ons aanbod.

Een functie met een grote focus op verbeterprocessen in een innovatieve en internationale omgeving waarin gewerkt wordt met ‘state of the art’ technologie binnen een organisatie met een rijke historie op het gebied van vliegtuigbouw. Onze organisatie ademt de passie voor techniek uit en onze medewerkers zijn met recht trots op wat zij ontwikkelen en bouwen. Verder bieden wij je:

• Kansen om verder te bouwen aan je loopbaan en persoonlijke ontwikkeling.

• Afhankelijk van je ervaring wordt je ingeschaald in de junior, medior of senior salarisschaal. De medior salarisschaal loopt van € 3.190,- tot en met € 4.413,-

• 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen.

• Een winst afhankelijke winst uitkering van maximaal 6%.

Zo kun je solliciteren

Spreekt de vacature je aan? Reageer dan direct via de button ‘Apply Now’. Voor vragen kan je contact opnemen met Daniel van Miltenburg Via Daniel.vanmiltenburg@fokker.com

Diversity Inclusion and Belonging (DIB)

As a global engineering company, innovation is what differentiates us from our competitors and is central to our success.

A balance of cultures, ethnicities and genders help bring new ideas and creativity to GKN. We need people of different backgrounds, with different skills and perspectives to spark originality, imagination and creativeness in our teams around the world.

GKN is an equal opportunity employer.

We treat all our employees and applicants fairly and are committed to ensuring that there is no discrimination or harassment against any employee or qualified applicant on the grounds of age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, or veteran status or any other characteristic protected by law.

#LI-HYBRID